test1.ru/t10/js/share42/

В аренду, дом объект, офис, и т.д. Вилла коттедж Огород и дача Квартиры Гаражи и стоянки Офис Объект Покупка земли Салон красоты Опека Курсы танцев Информационные технологии Переводы Набор и распечатка Дизайн Полиграфические услуги Рекламные услуги Интернет услуги Безопасность и охрана Детективы и поиск информации Кулинария Рукоделие Курьерные Спутниковое и кабельное тв Ритуальные услуги Пошив одежды и обуви Праздники и мероприятия Уборка, чистка, гигиена Ремонт и Обслуживание Здоровье и красота, Массаж, Медицинские услуги Полиграфия. Издательство. Реклама, Фото и видео Транспортные услуги Финансы и кредит, Страхование Юридические и нотариальные Репетиторство Компьютерные курсы Автокурсы Мотоциклы Квадрацикл Велосипеды Легковые автомобили Грузовые автомобили Автобусы Запчасти и принадлежности и т.д. Автосервисы Гаражи, Стоянки и Прицепы Номера машин Электронная техника DVD и Видеомагнитофоны Акустика Видеокамеры, Фотоаппараты Газовые и электрические плиты Домашние театры и Муз.Центры Кондиционеры Магнитолы СВЧ-печи Стиральные и Посудомоечные машины Телевизоры Холодильники Швейные и вязальные машины 1001 мелочей Курортные зоны Авиакассы Торговые центры, Бутики, Гид, Кафе Рестораны Отели Гостиницы Развлечения, Караоке, Кинотеатры, Театры Отдых и Путешествия Курортные зоны Спорт Хобби Кухонная Mebel Мебель Гостиная Мебель Спальная Мебель Детская Офисная Мебель Предметы быта Сад и Огород Хозяйство Цветы и растения Воспитатели и репетиторство Консультации Курсы Уроки Станки и машины Строительное и ремонтное оборудование Электрооборудования Для салонов красоты и парикмахерских Материалы Инструменты Садовая техника Товары Лекарства и косметика Ювелирные изделия Сувениры и антиквариат Аксессуары Детские товары оборудование и материалы Канцтовары Медицинское оборудование и материалы Книги и журналы Одежда, обувь, аксессуары Охранное оборудование Торговое и пищевое оборудование Спортивное оборудование Охота и рыбалка Кредитный специалист Страхование Аудит Бухгалтерия Финансовый анализ Банковское обслуживание Кассир Маркетинг менеджмент Связи с общественностью Реклама Информационные технологии IT специалист / консультант - 2Программирование - Специалист по аппаратному обеспечению - 8Административная поддержка - Менеджмент - Офис менеджмент Секретарь Ресепшн Управление персоналом Агент по недвижимости маклер Специалист по продажам Архитектор дизайн интерьеров Дизайн одежды Юриспруденция Юрист Образование и наука Преподавание в школах Репетиторство Промышленность и сельское хозяйство Строительство Инженерия Обслуживание Курьер СПА и красота Уборщица Ресторанное дело Няня Рабочий Туризм и гостиничное дело Переводчик Охрана Медицина и фармация Врач Медицинский представитель Ищу работу Собаки Кошки Грызуны Птицы Аквариумные Рептилии Домашний скот Корм и Товары для животных Ветеринария Ремонт Мебели, Бытовой техники Инструметы, механизмы, инвентарь и Оборудование Ремонт Квартир Проектирование Организация и обслуживание мероприятий Строительство, монтаж, обслуживание ПО Изготовление сайтов Компьютеры Серверы Ноутбуки Нетбуки Мониторы Игровые приставки Проекторы Копиры Принтеры Сканеры Носители информации Флеш карты Комплектующие Оргтехника Факсы Мини-АТС 3ПО Многофункциональные устройства Презентационное оборудование Расходные материалы Ремонт и Обслуживание Мобильные телефоны Мобильные номера Игровые приставки Планшеты GPS-навигаторы Мобильные Аксессуары Недвижимость Услуги Авто Мото Транспорт Бытовая и оргтехника Досуг и развлечения Образование и наука Товары, Оборудование и Материалы Предлагаю работу Животные Строительство и ремонт Интернет Компьютеры и Комплектующие Мобильные телефоны и устройства

Cəmi 146561 Elan
Onlardan 54 elan moderasiya gözləyir
Bu gün əlavə olunanlar - 0, Dünən - 33
Azərbaycanın №1 elan portalı.
Məkan - Həryerdə
Axtar , edition Advanced search
Qiymət: - Yalnız şəkilli
Axtarış nəticələri
- Tapıldı:  163 elan
Tarix Şəkil
Başlıq
Type \ Məkan \ Bölmə Qiymət  
5 18:43 nophoto
PS4 oyunları
Diskler ideal veziyyetdedir.Driveclub ve Farcry primal oynulari ile barter ederem.Obirsi oyunlarl...
Aliş
Diger xidmətlər
160 AZN
31 17:26 nophoto
PS4 oyunları
Diskler ideal veziyyetdedir.Driveclub ve Farcry primal oynulari ile barter ederem.Obirsi oyunlarl...
Aliş
Diger
160 AZN
30 23:43 nophoto
Подготовка к сдаче тестов "IELTS"
Опытный преподаватель по IELTS проводит занятия для подготовки к сдаче тестов IELTS по SKYPE,с вы...
Aliş
Kurslar
120 AZN
30 13:23 nophoto
Programming and Problem Solving with C++ by Nell Dale and Chip Weems
Количество страниц: 1020 Издатель: Jones & Bartlett Learning; 5 edition (May 28, 2009) Язык: ...
Aliş
Bakı
Kitablar, jurnallar
250 AZN
29 23:49 nophoto
"BMW 7" modeli
BMW E65 - silver Dealer Edition
Aliş
Bakı
Yuvelir məmulatları, Suvenir, antikvariatlar
100 AZN
29 23:45 nophoto
Коллекционная модель "Sauber Petronas Showcar F1 Villeneuve 2005"
Коллекционная модель Sauber Petronas Showcar F1 Villeneuve 2005 Minichamps Art : 400050081 Sc...
Aliş
Bakı
Yuvelir məmulatları, Suvenir, antikvariatlar
135 AZN
29 23:43 nophoto
Коллекционная модель "Studebaker Big Six President year 1935 black"
Коллекционная модель  Studebaker Big Six President year 1935 black Dongguan Art.: 463.13.03 CK3...
Aliş
Bakı
Yuvelir məmulatları, Suvenir, antikvariatlar
52 AZN
29 22:35 nophoto
"Mercedes 300 Landaulet" modeli
Salam masin yenidir atlas edition sekilde pis gorsenir 1ay muddetinde elanda qalir sonra satilma...
Aliş
Bakı
Yuvelir məmulatları, Suvenir, antikvariatlar
63 AZN
29 21:47 nophoto
1:43 Jaguar E-type chrome edition
Kolleksionerlerin nezerine Yaguar E Type coupe Chrome edition 1:43 yaxshi veziyyetdedir xusu...
Aliş
Bakı
Yuvelir məmulatları, Suvenir, antikvariatlar
45 AZN
25 14:16 nophoto
Kubik Rubik
15-22 AZN arası, Moyu, Dayan, Yuxin və başqa dünyaca məşhur, (speed edition) kubik rubiklər satıl...
Aliş
Uşaqlar üçün məhsullar
17 AZN
25 14:15 nophoto
Oyuncaq "Battle-Worn BB-8 Special Edition"
Игрушка для фанатов Star Wars - Sphero BB8 BB-8 — астромеханический дроид, главный персонаж вселе...
Aliş
Uşaqlar üçün məhsullar
200 AZN
25 13:35 nophoto
"Mercedes E-class" modeli
"Dark Black" edition Mercedes Benz Eclass butun modeller olur elaqe saxlayib maraqlana ...
Aliş
Uşaqlar üçün məhsullar
20 AZN
24 20:19 nophoto
"Apple iPad Mini" white edition
Tecili satiram son qiymet 32 gb bez prablem
Aliş
Bakı
Digər
180 AZN
24 19:56 nophoto
Sony Reader Daily Edition PRS-950SC Silver
•Wi-Fi ve 3G kablosuz bağlantı hem; kütüphaneler ve diğer üçüncü taraflardan e-kitap indirme sağl...
Aliş
Bakı
Digər
250 AZN
24 18:43 nophoto
Gaming PRO (White Edition)
Case: AeroCool P7-C1 Midi-Tower Tempered Glass White edition Motherboard: Asus Z170 Sabertooth S ...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
4 AZN
24 18:28 nophoto
Masaüstü kompüter
Processor-i7 3770 3.9GHz Ana Plata-Asus P8H67 Max 32Gb Ram Ram-Kingston 2x8 16Gb (1600 Mhz) Proce...
Aliş
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
1 AZN
24 18:12 nophoto
Sistem bloku "AMD Ryzen Threadripper Boss"
AMD RYZEN THREADRIPPER BOSS Case: Phanteks Enthoo PRO LUX Tempered Glass Motherboard: ASUS ROG Z...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
6 AZN
24 18:10 nophoto
Masaüstü kompüter
Salam Aleykum. Hegigeten super gaming rendering ve overclocking pc-di! Parameterler: Processor: i...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
5 AZN
24 17:52 nophoto
Masaüstü kompüter
Motherboard - MSI B360I GAMING PRO AC CPU - Intel Core i3-8100 RAM - Kingston HyperX FURY Black 8...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
1 AZN
24 17:41 nophoto
Ultimate Render PC
Case: Phanteks Enthoo Pro White Motherboard: ASUS Z10PE-D16 DUAL 2011 V3 Socket PSU: Corsair HX10...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
13 AZN
24 17:41 nophoto
Workstation & Gaming PC "MSI Red Dragon"
Workstation & Game PC Case: Cooler Master MasterBox 5 MSI-Edition Motherboard: Asus Z10PE-D16...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
5 AZN
24 17:30 nophoto
Masaüstü kompüter
Tecili pul lazim oldugu ucun satilir. Icerisinde olan sxemalar yazilan qiymetden bahadir. cooler ...
Aliş
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
3 AZN
24 17:30 nophoto
Masaüstü kompüter "PC Gaming"
TECILI!!! Sirf gaming ucun yigilmiw kompyuter satilir,ev warayetinde 1 ay iwlenib,butun komponent...
Aliş
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
1 AZN
24 16:22 nophoto
Printer "EPSON Workforce WF-100W"
EPSON Workforce WF-100 maximum A4 formatında çap edə bilən və dünyanın ən yüngül printeridir. Bu ...
Aliş
Bakı
Ofis avadanlığı, Fakslar, Mini-ATSlər
736 AZN
24 13:18 nophoto
Fotoaparat "Go pro Hero 5 BLACK Edition"
Go pro Hero 5 BLACK Edition Hal hazirda elde var yenidir. Probeq 0 Diger mehsullarmiz haqda İ...
Aliş
Bakı
Videokameralar, Fotoapparatlar
699 AZN
24 13:18 nophoto
Fotoaparat "Go pro 6 Black Edition"
Go pro 6 Black Edition Hal hazirda elde var yenidir. Probeq 0 Diger mehsullarmiz haqda İstifa...
Aliş
Bakı
Videokameralar, Fotoapparatlar
800 AZN
24 13:17 nophoto
Kamera "GoPro Hero 4 Black Edition"
Çox az və səliqəli isifadə olunmuşdur. Yaxşı sıxılmadığı üçün şəkillərdə göründüyü kimi xırda ça...
Aliş
Bakı
Videokameralar, Fotoapparatlar
300 AZN
24 12:46 nophoto
Fotoaparat "Go Pro 6 Black Edition"
Bosh yere narahat elemiyin. Real alici zeng vursun zehmet olmasa
Aliş
Bakı
Videokameralar, Fotoapparatlar
500 AZN
24 12:17 nophoto
Fotoaparat "Gopro Hero 3+ Black Edition"
Gopro hero 3+ (Action camera) Üstünde her şeyi verilir. Gızığı ve problemi yoxdur. Yeni kimi qalı...
Aliş
Bakı
Videokameralar, Fotoapparatlar
270 AZN
24 11:18 nophoto
Fotoaparat "Go Pro"
go pro 4 black edition.normal cekir.
Aliş
Bakı
Videokameralar, Fotoapparatlar
200 AZN
23 01:27 nophoto
Huawei MateBook X Signature Edition
Huawei MateBook X Signature Edition Процессор - Intel Core i5-7200U. ОЗУ (RAM) - 8 GB. Память ...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
1 AZN
23 01:26 nophoto
Asus Rog Strix GL703 Scar Edition
ROG Strix SCAR Edition - исключительно для самых острых стрелков в самых тяжелых перестрелках - о...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
3 AZN
23 01:01 nophoto
Asus ROG GL703 Scar Edition
6 Nuveli Yeni 2018 Model: GL703GM-DS74 -Yeni 17.3" 120Hz AHVE IPS Display (3ms) -6 nuveli y...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
3 AZN
23 00:41 nophoto
Asus ROG Strix GL703VM
ASUS ROG Strix GL703VM Scar Edition 17.3” 120Hz Gaming Laptop, GTX 1060 6GB, Intel Core i7-770...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
3 AZN
23 00:31 nophoto
Asus ROG Strix GL703GS-DS74
✪ ASUS ROG Strix GL703GS-DS74 Scar Edition ✪ ❯ 17.3" FHD / 144Hz / G-SYNC ❯ Intel® Core™ i7...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
4 AZN
23 00:09 nophoto
Asus Rog Strix GL503GE-RS71
ASUS ROG STRIX GL503GE-RS71 SCAR Edition (2018) i7-8750H, 8GB RAM, 1TB SSHD, NVIDIA GTX 1050Ti 4...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
2 AZN
23 00:06 nophoto
Asus Rog Strix GL703GM Scar Edition
ROG Strix SCAR Edition - исключительно для самых острых стрелков в самых тяжелых перестрелках - о...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
3 AZN
22 23:21 nophoto
Samsung R425
Noutbuk Samsung R425 Экран:14 (1280 x 800 WXGA ) Процессор:Turion(tm)Dual-Core 2.20 Ghz Оператив...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
170 AZN
22 23:19 nophoto
Asus Rog Strix GL703GM-DS74
ASUS ROG Strix GL703GM-DS74 (90NR00G1-M00150) 17.3" FHD / i7-8750H / GTX 1060 6GB / 16 GB D...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
3 AZN
22 22:35 nophoto
Asus Rog Strix GL703 Scar Edition
ROG Strix SCAR Edition - исключительно для самых острых стрелков в самых тяжелых перестрелках - о...
Aliş
Bakı
Kompüterlər, Serverlər, Noutbuklar, Netbuklar
3 AZN
Elan Kateqoriyaları

Ju-Jitsu(ciu citsu) idman növü üzrə məşqlərə dəvət edirik

Baki
Əlaqə:  Elaqe: (070) 740-43-00
ətraflı »

Web saytların hazırlanması

500AZN
Baki
Əlaqə:  Tel: 99455-219-85-07
ətraflı »

Bağ evlərinin eskiz layihəsinin hazırlanması

2AZN
Baki
Əlaqə:  Tel: 055 219-85-07
ətraflı »

Зарплата и лояльность Просьба об увеличении зарплаты, как правило, является для начальника задачей нескольких уровней. В случае согласия ему придется не только изыскать дополнительные средства на выплаты этому работнику, но и решить, как поступать с аналогичными запросами остальных, а они непременно будут. Если же отказать, чтобы не создавать прецедент, то как не потерять сотрудника? Поэтому решение надо принимать взвешенно, а еще лучше - обеспечить такой уровень зарплаты, при котором никто не будет просить прибавки. И это не фантастика: люди вполне могут соизмерять уровень затраченных усилий и полученные деньги. Об этом Echo.az заявили эксперты портала Jobs.Day.аz. Удовлетворительное соотношение этих показателей - первый шаг к формированию лояльности по отношению к компании и залог качественного выполнения обязанностей. Как же выстроить оптимальные финансовые взаимоотношения с персоналом? Тревожные признаки Почему выходит так, что в одной организации люди идут на работу с удовольствием, а в другой - без энтузиазма и через силу? Ведь есть же похожие между собой компании с примерно одинаковым штатным расписанием, но в одних работать комфортно, а в других - нет. В чем причина? Эксперты Jobs.Day.az попытались разобраться. Действительно, есть компании, где к сотрудникам относятся, как роботам, которые должны выполнять определенные задачи, а есть места, где людям нравится. И сделать из своей организации именно такую не слишком сложно и затратно. Подумайте, к какой категории относится ваша компания? Если работники постоянно хмурые и угрюмые, наблюдается значительный уровень текучести, большинство персонала давно не проходило курсов повышения квалификации и даже не просится на них, если зарплата меньше среднерыночной, в компании существуют штрафы, а повышения и премии практически не выдаются, значит, надо менять кадровую политику, сделать ее более дружественной к людям. И первым шагом на этом пути должна стать прибавка к зарплате: когда человек получает достойное вознаграждение, то и качество работы возрастает. Как повысить лояльность? Если вы решили изменить ситуацию, повысить лояльность сотрудников и сформировать дружную команду, то необходимо начать с создания в компании четкой системы начисления зарплаты. Вот несколько инструментов, которые помогут заинтересовать и тех, кто уже у вас работает, и новых кандидатов: - Индексирование зарплаты Если вы будете учитывать процент инфляции при расчетах с сотрудниками, то покажете, что заботитесь об их интересах. В условиях рыночной экономики и роста потребительских цен ежегодная индексация размера заработных плат - вполне разумный шаг, который говорит о стабильности и финансовой состоятельности компании и помогает привлечь лучших специалистов на рынке труда. К сожалению, такой подход характерен для ограниченного круга работодателей, в основном это западные компании и крупные местные игроки. - Увеличение зарплаты эффективным сотрудникам Очень важно, чтобы в этих случаях инициатива шла от руководителя. Чаще всего начальники умышленно ждут, пока сотрудник сам попросит прибавки или повышения, считая, что если не просит, значит, не заслужил. Подсчитайте, во сколько обойдется повышение зарплаты, и сопоставьте это с потерями на поиски новых сотрудников, если хотя бы часть из тех, кто получают слишком мало, перейдет к конкурентам. Нередко увеличение вознаграждения связано со значительно меньшими денежными затратами. - Добавление нематериальной составляющей к вознаграждению Некоторые руководители не имеют привычки давать положительных оценок деятельности работников. Быть может, они просто опасаются, что за этим последует просьба о прибавке? Оправдана ли такая скупость на похвалу? Попытка выстроить взаимосвязь между материальным вознаграждением и признанием достижений работника его руководством или коллегами ошибочна. Оба эти аспекта одинаково важны и необходимо использовать их вместе. Человеку всегда приятно получать вознаграждение за свои труды, но и слышать слова благодарности за хорошо проделанную работу не менее важно. Это так называемая нематериальная мотивация. Конечно, не следует ждать, что нематериальная мотивация заменит материальную, все должно быть в комплексе. - Внимательное отношение к успехам сотрудников Следите за победами своих подчиненных. Не забывайте, что обычно работники ждут, когда руководитель предложит прибавку, ведь многие считают, что начальнику виднее и, если ему надо, он сам примет решение о повышении, а до тех пор нет смысла просить. Но и работодатель должен понимать, что все сотрудники разные, среди них могут быть скромные и застенчивые люди, поэтому лучше держать ситуацию под контролем: выдавать денежные премии за заметные успехи и повышать зарплату по достижении определенного результата (прошел курсы, достиг заданного порога эффективности, прибавил обязанностей и т.п.). - Справедливое распределение бонусов Не надо играть с процентами, заставляя сотрудников бороться за заказчиков. У них должно быть достаточно клиентов, чтобы каждый мог эффективно использовать свои способности. Не стоит также устанавливать верхний потолок на проценты: если человек заработал много, значит, он это заслужил. Вообще, хочется посоветовать работодателям быть щедрее на проценты и бонусы: чем больше сотрудники будут заинтересованы в каждом клиенте, тем больше дохода они принесут компании. - Если надо отказать И все-таки просьбу о повышении зарплаты возможно удовлетворить далеко не всегда. Чтобы быть уверенным в том, что сотрудник не уйдет, следует аргументировать свой отказ, объяснить, что именно надо сделать для достижения необходимого уровня. Уверены, что каждому сотруднику захочется узнать причину отказа, понять, насколько она объективна, связано ли это с личной эффективностью или чем-то иным. Поэтому каждый разумный руководитель должен объяснить свой отказ, причем непременно в очной беседе, даже если сотрудник выбрал неподходящий момент для этого разговора. Иначе человек придумает причину сам, а это не самый лучший вариант. Аргументом для отклонения предложения могут быть самые разные факторы: финансовое положение компании, которое не позволяет увеличить зарплату; то, что уровень компенсации и так достаточно высок для данной должности на фоне среднерыночной; то, что сотрудник не достиг нужного квалификационного уровня для прибавки, и т.п. Конструктивный отказ не только не будет демотивировать работника, но даст ему дополнительный стимул к достижению результата, которого от него ждут. Чтобы компания процветала, а сотрудники были лояльны, необходимо более внимательно прислушиваться к их потребностям. Разумное сочетание нематериального поощрения и справедливых денежных вознаграждений сделает персонал более эффективным, а компанию - успешной.


You must have JavaScript enabled in your browser to comfort access this site

Vakansiya - Emlak - Alqi satqi - birinde.az

Elanlar, Elanlar, Elanlar, ELANLARI - Vakansiya - Emlak - Alqi satqi - birinde.az