test1.ru/t10/js/share42/

В аренду, дом объект, офис, и т.д. Вилла коттедж Огород и дача Квартиры Гаражи и стоянки Офис Объект Покупка земли Салон красоты Опека Курсы танцев Информационные технологии Переводы Набор и распечатка Дизайн Полиграфические услуги Рекламные услуги Интернет услуги Безопасность и охрана Детективы и поиск информации Кулинария Рукоделие Курьерные Спутниковое и кабельное тв Ритуальные услуги Пошив одежды и обуви Праздники и мероприятия Уборка, чистка, гигиена Ремонт и Обслуживание Здоровье и красота, Массаж, Медицинские услуги Полиграфия. Издательство. Реклама, Фото и видео Транспортные услуги Финансы и кредит, Страхование Юридические и нотариальные Репетиторство Компьютерные курсы Автокурсы Мотоциклы Квадрацикл Велосипеды Легковые автомобили Грузовые автомобили Автобусы Запчасти и принадлежности и т.д. Автосервисы Гаражи, Стоянки и Прицепы Номера машин Электронная техника DVD и Видеомагнитофоны Акустика Видеокамеры, Фотоаппараты Газовые и электрические плиты Домашние театры и Муз.Центры Кондиционеры Магнитолы СВЧ-печи Стиральные и Посудомоечные машины Телевизоры Холодильники Швейные и вязальные машины 1001 мелочей Курортные зоны Авиакассы Торговые центры, Бутики, Гид, Кафе Рестораны Отели Гостиницы Развлечения, Караоке, Кинотеатры, Театры Отдых и Путешествия Курортные зоны Спорт Хобби Кухонная Mebel Мебель Гостиная Мебель Спальная Мебель Детская Офисная Мебель Предметы быта Сад и Огород Хозяйство Цветы и растения Воспитатели и репетиторство Консультации Курсы Уроки Станки и машины Строительное и ремонтное оборудование Электрооборудования Для салонов красоты и парикмахерских Материалы Инструменты Садовая техника Товары Лекарства и косметика Ювелирные изделия Сувениры и антиквариат Аксессуары Детские товары оборудование и материалы Канцтовары Медицинское оборудование и материалы Книги и журналы Одежда, обувь, аксессуары Охранное оборудование Торговое и пищевое оборудование Спортивное оборудование Охота и рыбалка Кредитный специалист Страхование Аудит Бухгалтерия Финансовый анализ Банковское обслуживание Кассир Маркетинг менеджмент Связи с общественностью Реклама Информационные технологии IT специалист / консультант - 2Программирование - Специалист по аппаратному обеспечению - 8Административная поддержка - Менеджмент - Офис менеджмент Секретарь Ресепшн Управление персоналом Агент по недвижимости маклер Специалист по продажам Архитектор дизайн интерьеров Дизайн одежды Юриспруденция Юрист Образование и наука Преподавание в школах Репетиторство Промышленность и сельское хозяйство Строительство Инженерия Обслуживание Курьер СПА и красота Уборщица Ресторанное дело Няня Рабочий Туризм и гостиничное дело Переводчик Охрана Медицина и фармация Врач Медицинский представитель Ищу работу Собаки Кошки Грызуны Птицы Аквариумные Рептилии Домашний скот Корм и Товары для животных Ветеринария Ремонт Мебели, Бытовой техники Инструметы, механизмы, инвентарь и Оборудование Ремонт Квартир Проектирование Организация и обслуживание мероприятий Строительство, монтаж, обслуживание ПО Изготовление сайтов Компьютеры Серверы Ноутбуки Нетбуки Мониторы Игровые приставки Проекторы Копиры Принтеры Сканеры Носители информации Флеш карты Комплектующие Оргтехника Факсы Мини-АТС 3ПО Многофункциональные устройства Презентационное оборудование Расходные материалы Ремонт и Обслуживание Мобильные телефоны Мобильные номера Игровые приставки Планшеты GPS-навигаторы Мобильные Аксессуары Недвижимость Услуги Авто Мото Транспорт Бытовая и оргтехника Досуг и развлечения Образование и наука Товары, Оборудование и Материалы Предлагаю работу Животные Строительство и ремонт Интернет Компьютеры и Комплектующие Мобильные телефоны и устройства

Cəmi 144474 elan
Onlardan 581 Elan moderasiya gözləyir
Bu gün əlavə olunanlar 29 elan, Dünən - 40
Azərbaycanın №1 elan portalı.
Məkan - Həryerdə
Axtar , Emin Advanced search
Qiymət: - Yalnız şəkilli
Axtarış nəticələri
- Tapıldı:  3122 elan
Tarix Şəkil
Başlıq
Type \ Məkan \ Bölmə Qiymət  
5 19:10 nophoto
Restoran program "Restopos"
Resto Pos - – Restoran Otomasyon Sistemi olub Turkiyenin en öndə gedən restoran programlarindan b...
Aliş
Diger xidmətlər
1 AZN
5 19:09 nophoto
"Windows" əməliyyat sisteminin yazılması
Windows 64x və 86x yazılması hər bir oyunlar və programları donmadan acır
Aliş
Diger xidmətlər
10 AZN
5 19:09 nophoto
Barkod avadanlıqları
Elektron tərəzilər,Barkod printer, cek printer, kassa aparatlari, el skanerleri, touch monitorlar...
Aliş
Diger xidmətlər
599 AZN
5 19:08 nophoto
PayPal Exchange
Обменяю PayPal $ на наличные ПЛЮСЫ: 1. Перевод на ваш аккаунт за считанные секунды 2. Не нужно...
Aliş
Diger xidmətlər
5 19:05 nophoto
Su hövzələri yaradılması
İstənilən ölçülü (polietilin) membran örtüklər hazırlanır. Baliq yetişdirmə,bağların və parniklər...
Aliş
Diger xidmətlər
5 19:03 nophoto
Disk qablarının hazırlanması
Dvd box hzirlanmasi fotograflarin nezerine! Individual boxda is aparilir. Her box ici barxat par...
Aliş
Diger xidmətlər
15 AZN
5 19:02 nophoto
"Carfax" sistemində avtomobilinizin yoxlanılması
Carfax vasitəsi ilə siz avtomobilinizin Amerikada olan tarixçəsi haqqında dəqiq və ətraflı məluma...
Aliş
Diger xidmətlər
10 AZN
5 18:59 nophoto
Faraların təmiri
Salam Alekuma falarin temizlenmesi ve her nov farada yaranan problemin helli, germetika olan fara...
Aliş
Diger xidmətlər
70 AZN
5 18:58 nophoto
Kuryer və fəhlə xidmətləri
Kuryeri,fəhlə və s. xidmətləri məsuliyyətli və dəqiq yerinə yetiririk.
Aliş
Diger xidmətlər
10 AZN
5 18:54 nophoto
"Macbook" noutbukların təmiri
MacBook Air 13 MacBook pro 15 MacBook Retina I Mac I pad tamiri sistemin yazilmasi Ekranleri...
Aliş
Diger xidmətlər
20 AZN
5 18:53 nophoto
Alkotester
Alko-tester deqiqliynen ganivizda olan spirtin miqdarini gosterir. Hetda seher paxmelin derecesin...
Aliş
Diger xidmətlər
30 AZN
5 18:52 nophoto
Akvarium servisi
Təmizlənməsi çətin və peşəkarlıq tələb edən böyük və mürəkkəb filtrasiya sisteminə malik olan akv...
Aliş
Diger xidmətlər
5 18:51 nophoto
Dizayn xidməti
Professional olaraq - Fotoqrafiya - Videoqrafiya - Dizayn ve montaj + ses montaji + mix&mas...
Aliş
Diger xidmətlər
1 AZN
5 18:45 nophoto
Professional bağbanlıq xidmətləri
Garden Service MMC aşağıdakı xidmətləri təklif edir -Həyətyanı sahələrin təmizlənməsi -Ağac və bi...
Aliş
Diger xidmətlər
5 18:39 nophoto
Qantellərin sifarişi
Butun cekide qatellerin yiqilmasi
Aliş
Diger xidmətlər
4 AZN
5 18:38 nophoto
Bağban xidməti
Salam.Aileliyem,5 ilden coxdur ki bu isle mesgulam,tam eminlikle emlakinizi bize etibar edib feal...
Aliş
Diger xidmətlər
700 AZN
5 18:35 nophoto
Pianinoların təmiri və köklənməsi
Yuksek sevyede pianinolarin temiri ve koklenmesi
Aliş
Diger xidmətlər
50 AZN
5 18:34 nophoto
Professional bağbanlıq xidmətləri
Garden Service MMC aşağıdakı xidmətləri təklif edir -Həyətyanı sahələrin təmizlənməsi -Ağac və bi...
Aliş
Diger xidmətlər
5 18:25 nophoto
1C Ticarət-Anbar Proqramı
Yuxarıda qeyd olunan qiymətdən (300 manat) başlayaraq TİCARƏT-ANBAR PROQRAMI YAZILIR, MALLARINIZ ...
Aliş
Maliyyə Xidmətləri, Sığorta xidməti
300 AZN
5 18:25 nophoto
"CS`s projects" proqram təminatı
Cs`s Projects proqram təminatı sizə sistemin avtomatlaşdırılması və rahat idarə olunması üçün ser...
Aliş
Maliyyə Xidmətləri, Sığorta xidməti
560 AZN
5 18:24 nophoto
Dayə xidməti
Salam. Öz evimdə 1yaşdan 6 yaşa qədər uşağa baxıram. Saat 08:00 13:00a dək 200 manat Saat 08:00 1...
Aliş
Gözəllik salonları, Qayğılıq, Rəqs kursları
200 AZN
5 18:22 nophoto
Baxıcı tələb olunur
97 yashli qoca kishiye baxici teleb olunur.Gundelik dermanlarini vermek,xoreyini bishirmek,evini ...
Aliş
Gözəllik salonları, Qayğılıq, Rəqs kursları
400 AZN
5 18:22 nophoto
Tərcümə xidməti
Her 4 dilde tercumelerin edilmesi -Texniki, beddii tercumelerin gorulmesi -1 sehifesi 10manat -...
Aliş
Mətinlərin yığılması və çapı
4 AZN
5 18:22 nophoto
İngilis dili idiom
6 ildir ki, ingilis dili müəlliməsi və tərcüməçiyəm. Bakalavr və magistrant təhsili Her 4 dilde t...
Aliş
Mətinlərin yığılması və çapı
3 AZN
5 18:21 nophoto
Tərcümə xidmətləri
Qeyd olunan dillər üzrə hər növ səhifəlik sənədlərin tərcüməsi həyata keçirilir, məbləğ dilə görə...
Aliş
Mətinlərin yığılması və çapı
7 AZN
5 18:20 nophoto
Tərcümə xidməti
Sinxron ve ardicil tercume xidmetleri. Peshekar tercumeciler terefinden dovlet tedbirleri, semina...
Aliş
Mətinlərin yığılması və çapı
250 AZN
5 18:20 nophoto
Tərcüməçi xidmətləri
Aşağıda göstərdiyim dillərdə şifahi tərcümə edirəm: Azərbaycan-İngilis və İngilis - Azərbaycan Ru...
Aliş
Mətinlərin yığılması və çapı
100 AZN
5 18:18 nophoto
Мужская консультации и лечение
Kişi xəstəliklərinin diaqnostikası və müalicəsi. Azərbaycanın 1 nömrəli androloqu Eldar İbragimza...
Aliş
Sağlamlıq, gözəllik, Massaj, Tibbi xidmətlər
30 AZN
5 18:18 nophoto
Müalicəvi masaj
Müalicəvi masajın məqsədi müxtəlif zədələri və xəstəlikləri müalicə etməkdir. Onun tətbiqi orqani...
Aliş
Sağlamlıq, gözəllik, Massaj, Tibbi xidmətlər
20 AZN
5 18:18 nophoto
Androloq-uroloq xidməti
Kişi xəstəliklərinin diaqnostikası və müalicəsi. Azərbaycanın 1 nömrəli androloqu Eldar İbragimza...
Aliş
Sağlamlıq, gözəllik, Massaj, Tibbi xidmətlər
30 AZN
5 18:17 nophoto
Zəli ilə müalicə xidməti
Zəli terapiyasına göstərişlər: - Ürək –damar sisteminin xəstəlikləri : ürək qüsurları, hipertoniy...
Aliş
Sağlamlıq, gözəllik, Massaj, Tibbi xidmətlər
5 18:16 nophoto
Лечение простатита
Лазеротерапия Нейростимуляция Магнитотерапия Электростимуляция Вакуумтерапия Цветоритмотерапия О...
Aliş
Sağlamlıq, gözəllik, Massaj, Tibbi xidmətlər
30 AZN
5 18:16 nophoto
Stomatoloq xidməti
Hisse hisse odemekle saqlam dishlere sahib olun
Aliş
Sağlamlıq, gözəllik, Massaj, Tibbi xidmətlər
100 AZN
5 18:07 nophoto
Şirniyat sifarişi
size keyfiyyetli mehsullardan hazirlanmis Gigenik temizlik ev tortlari,sirniyyatlari,paxlava,seke...
Aliş
Yığım, təmizləmə, higiyena
5 17:49 nophoto
Foto çəkiliş xidməti
Salam. Nişan, xınayaxdı, ad günü, banket, konfranslar, seminarlar, love story yığılması, fotosess...
Aliş
Çap, Nəşriyyat, Reklam, Foto, Video
20 AZN
5 17:49 nophoto
Vinetkaların hazırlanması
Vinetka hazirlanmasi panorama albomlar toy ve s. Pewakar ustalar ve fotogroflar professional kom...
Aliş
Çap, Nəşriyyat, Reklam, Foto, Video
25 AZN
5 17:42 nophoto
Jungheinrich ETV114 icarəyə verilir
Alman Texnikalari Evi MMC. Cengelli elektro yukleyci rictrac Jungheinrich ETV214, icareye verilir...
Aliş
Peyk, Kabel TV, Televizor
2 AZN
5 17:29 nophoto
"Antilipid" çay
Məhsulun əsas komponentləri: 6 növ yaşıl çay – 17%, kassiya toranın toxumları – (rəsmi təbabətdə ...
Aliş
Gözəllik salonları, Qayğılıq, Rəqs kursları
30 AZN
5 17:29 nophoto
Kosmetolojı xidmət "RF liftinq"
Diqqət Yalnız xanımlar üçün: Aparat Kosmetologiyasının ən son yeniliyi sayılan Fraksional Radiofr...
Aliş
Gözəllik salonları, Qayğılıq, Rəqs kursları
170 AZN
5 17:27 nophoto
Uşaq balıq yağı
OMEQA-3 TURŞULARI VƏ VİTAMİNLƏR Qızılı – balıq kapsullarda olan Оmeqa-3 yağ turşusu və vitami...
Aliş
Gözəllik salonları, Qayğılıq, Rəqs kursları
14 AZN
Elan Kateqoriyaları

Ju-Jitsu(ciu citsu) idman növü üzrə məşqlərə dəvət edirik

Baki
Əlaqə:  Elaqe: (070) 740-43-00
ətraflı »

Web saytların hazırlanması

500AZN
Baki
Əlaqə:  Tel: 99455-219-85-07
ətraflı »

Bağ evlərinin eskiz layihəsinin hazırlanması

2AZN
Baki
Əlaqə:  Tel: 055 219-85-07
ətraflı »

Зарплата и лояльность Просьба об увеличении зарплаты, как правило, является для начальника задачей нескольких уровней. В случае согласия ему придется не только изыскать дополнительные средства на выплаты этому работнику, но и решить, как поступать с аналогичными запросами остальных, а они непременно будут. Если же отказать, чтобы не создавать прецедент, то как не потерять сотрудника? Поэтому решение надо принимать взвешенно, а еще лучше - обеспечить такой уровень зарплаты, при котором никто не будет просить прибавки. И это не фантастика: люди вполне могут соизмерять уровень затраченных усилий и полученные деньги. Об этом Echo.az заявили эксперты портала Jobs.Day.аz. Удовлетворительное соотношение этих показателей - первый шаг к формированию лояльности по отношению к компании и залог качественного выполнения обязанностей. Как же выстроить оптимальные финансовые взаимоотношения с персоналом? Тревожные признаки Почему выходит так, что в одной организации люди идут на работу с удовольствием, а в другой - без энтузиазма и через силу? Ведь есть же похожие между собой компании с примерно одинаковым штатным расписанием, но в одних работать комфортно, а в других - нет. В чем причина? Эксперты Jobs.Day.az попытались разобраться. Действительно, есть компании, где к сотрудникам относятся, как роботам, которые должны выполнять определенные задачи, а есть места, где людям нравится. И сделать из своей организации именно такую не слишком сложно и затратно. Подумайте, к какой категории относится ваша компания? Если работники постоянно хмурые и угрюмые, наблюдается значительный уровень текучести, большинство персонала давно не проходило курсов повышения квалификации и даже не просится на них, если зарплата меньше среднерыночной, в компании существуют штрафы, а повышения и премии практически не выдаются, значит, надо менять кадровую политику, сделать ее более дружественной к людям. И первым шагом на этом пути должна стать прибавка к зарплате: когда человек получает достойное вознаграждение, то и качество работы возрастает. Как повысить лояльность? Если вы решили изменить ситуацию, повысить лояльность сотрудников и сформировать дружную команду, то необходимо начать с создания в компании четкой системы начисления зарплаты. Вот несколько инструментов, которые помогут заинтересовать и тех, кто уже у вас работает, и новых кандидатов: - Индексирование зарплаты Если вы будете учитывать процент инфляции при расчетах с сотрудниками, то покажете, что заботитесь об их интересах. В условиях рыночной экономики и роста потребительских цен ежегодная индексация размера заработных плат - вполне разумный шаг, который говорит о стабильности и финансовой состоятельности компании и помогает привлечь лучших специалистов на рынке труда. К сожалению, такой подход характерен для ограниченного круга работодателей, в основном это западные компании и крупные местные игроки. - Увеличение зарплаты эффективным сотрудникам Очень важно, чтобы в этих случаях инициатива шла от руководителя. Чаще всего начальники умышленно ждут, пока сотрудник сам попросит прибавки или повышения, считая, что если не просит, значит, не заслужил. Подсчитайте, во сколько обойдется повышение зарплаты, и сопоставьте это с потерями на поиски новых сотрудников, если хотя бы часть из тех, кто получают слишком мало, перейдет к конкурентам. Нередко увеличение вознаграждения связано со значительно меньшими денежными затратами. - Добавление нематериальной составляющей к вознаграждению Некоторые руководители не имеют привычки давать положительных оценок деятельности работников. Быть может, они просто опасаются, что за этим последует просьба о прибавке? Оправдана ли такая скупость на похвалу? Попытка выстроить взаимосвязь между материальным вознаграждением и признанием достижений работника его руководством или коллегами ошибочна. Оба эти аспекта одинаково важны и необходимо использовать их вместе. Человеку всегда приятно получать вознаграждение за свои труды, но и слышать слова благодарности за хорошо проделанную работу не менее важно. Это так называемая нематериальная мотивация. Конечно, не следует ждать, что нематериальная мотивация заменит материальную, все должно быть в комплексе. - Внимательное отношение к успехам сотрудников Следите за победами своих подчиненных. Не забывайте, что обычно работники ждут, когда руководитель предложит прибавку, ведь многие считают, что начальнику виднее и, если ему надо, он сам примет решение о повышении, а до тех пор нет смысла просить. Но и работодатель должен понимать, что все сотрудники разные, среди них могут быть скромные и застенчивые люди, поэтому лучше держать ситуацию под контролем: выдавать денежные премии за заметные успехи и повышать зарплату по достижении определенного результата (прошел курсы, достиг заданного порога эффективности, прибавил обязанностей и т.п.). - Справедливое распределение бонусов Не надо играть с процентами, заставляя сотрудников бороться за заказчиков. У них должно быть достаточно клиентов, чтобы каждый мог эффективно использовать свои способности. Не стоит также устанавливать верхний потолок на проценты: если человек заработал много, значит, он это заслужил. Вообще, хочется посоветовать работодателям быть щедрее на проценты и бонусы: чем больше сотрудники будут заинтересованы в каждом клиенте, тем больше дохода они принесут компании. - Если надо отказать И все-таки просьбу о повышении зарплаты возможно удовлетворить далеко не всегда. Чтобы быть уверенным в том, что сотрудник не уйдет, следует аргументировать свой отказ, объяснить, что именно надо сделать для достижения необходимого уровня. Уверены, что каждому сотруднику захочется узнать причину отказа, понять, насколько она объективна, связано ли это с личной эффективностью или чем-то иным. Поэтому каждый разумный руководитель должен объяснить свой отказ, причем непременно в очной беседе, даже если сотрудник выбрал неподходящий момент для этого разговора. Иначе человек придумает причину сам, а это не самый лучший вариант. Аргументом для отклонения предложения могут быть самые разные факторы: финансовое положение компании, которое не позволяет увеличить зарплату; то, что уровень компенсации и так достаточно высок для данной должности на фоне среднерыночной; то, что сотрудник не достиг нужного квалификационного уровня для прибавки, и т.п. Конструктивный отказ не только не будет демотивировать работника, но даст ему дополнительный стимул к достижению результата, которого от него ждут. Чтобы компания процветала, а сотрудники были лояльны, необходимо более внимательно прислушиваться к их потребностям. Разумное сочетание нематериального поощрения и справедливых денежных вознаграждений сделает персонал более эффективным, а компанию - успешной.


You must have JavaScript enabled in your browser to comfort access this site

Vakansiya - Emlak - Alqi satqi - birinde.az

Elanlar, Elanlar, Elanlar, ELANLARI - Vakansiya - Emlak - Alqi satqi - birinde.az